LLM Frontline

#社内ルール の記事

ルール・リスク管理

生成AIのインシデント対応の備え方｜誤回答・情報漏えい・エージェント暴走を「検知して止めて戻す」手順を平時に決める

生成AIの事故は予防策だけでは防ぎきれません。AISIのAIインシデントレスポンス・アプローチブックが示す観測性と制御性の2軸を土台に、報告窓口・証跡・停止手段・初動手順・事後対応を平時に決めておく方法を整理します。

ルール・リスク管理

カリフォルニア州議会がNo Robo Bosses Act(SB 947)を可決｜AIだけで解雇できなくなる法案を条文から読む

雇用主が自動意思決定システム(ADS)だけを根拠に従業員を解雇・懲戒することを禁じるSB 947が2026年8月31日に州議会を通過しました。知事が2026年9月30日までに拒否しなければ成立します。条文を一次情報で確認し、8月21日修正で削られた項目、立証責任の置き方、執行主体、日本企業への波及、AI機能を作る側の実装課題まで整理します。

ニュース・動向

Claudeの出力にテキスト電子透かしが入る｜SynthID-Text方式の仕組みと、業務で誤解しないための線引き

Anthropicが2026年8月に公表したClaudeのテキスト電子透かしを、公式の一次情報で確認しながら整理します。公式の記述は「今後のClaudeモデルが透かし入りのテキストを生成する」という将来形で、対象モデル名は未公表です。SynthID-Text方式が「単語選びの乱数の出どころを鍵に置き換える」仕組みであること、事実列挙や短文やコードでは効きにくいこと、検出APIがまだ提供されていないこと、そして「透かしがある=丸投げした」とは読めない理由まで、業務目線で切り分けます。

ルール・リスク管理

EU AI Actの透明性義務が2026年8月2日に適用開始｜日本企業の実務で何が変わるのか

EU AI Act第50条の透明性義務が2026年8月2日から適用されます。対話AIの告知・生成コンテンツの機械可読マーキング・感情認識の告知・ディープフェイクの表示という4領域を、法解説ではなく実務の着手順として整理します。域外適用の判断軸、提供者と利用者の切り分け、2026年12月2日までの猶予、行動規範の位置づけまでを一次情報で確認しました。

ルール・リスク管理

生成AIと著作権・法務を学ぶ書籍ガイド｜入門から実務まで目的別に選ぶ4冊

生成AIの著作権・法務を学びたい人に向けて、入門・ビジネスのリスク対策・著作権の論点特化・法律実務(発展)という段階で読む本を4冊紹介します。本記事は書籍紹介であり広告を含みます。法的助言ではないため、具体の判断は弁護士等の専門家と公式の一次情報にあたる前提で、最新は各公式でご確認ください。